Články
24. 4. 2026
Koupě investičního bytu očima právníka: Na co si dát pozor, ať se nespálíte
24. 4. 2026
Švarcsystém: Pokuta pro IT firmu
24. 4. 2026
Firma bez nástupce: slabina, která se projeví v tom nejhorším momentu
25. 2. 2026
Svěřenské a nadační fondy nejsou jen pro „velké“
25. 2. 2026
Nárok na odstupné při ukončení pracovního poměru dohodou?
25. 2. 2026
Holding – jeho výhody a postup tvorby
22. 1. 2026
Vybrané situace prodeje firmy z pohledu daní v roce 2026
22. 1. 2026
Švarcsystém: Pokuta pro Rohlík platí
22. 1. 2026
Monitoring služebního počítače zaměstnance podle Nejvyššího soudu: právo na kontrolu vs. soukromí zaměstnance
22. 1. 2026
AI v právu: dobrý pomocník, ale špatný náhradník
17. 12. 2025
Novinky v pracovním právu v roce 2026
17. 12. 2025
Co (ne)víme o slepém fondu Andreje Babiše a řešení střetu zájmů?
17. 12. 2025
Tvorba holdingu – varianty řešení a výběr vhodného postupu
17. 12. 2025
Směrnice o transparentním odměňování: změny, které během roku 2026 zasáhnou každého zaměstnavatele
25. 11. 2025
Zaměstnanecké akcie (ESOP) po novele: je správný čas motivovat tým podílem na firmě?
25. 11. 2025
Sliby zaměstnavatele vs. pracovní smlouva
25. 11. 2025
Slepý fond? Ale jen na oko!
25. 11. 2025
Přesun sídla firmy ze Švýcarska do České republiky bez daně – jak na to
29. 10. 2025
Od 1. ledna 2026 se mění podmínky osvobození od daně z příjmů z prodeje akcií a podílů
29. 10. 2025